第二百章 “领袖” (第1/3页)

隋波闻言，点了点头。

他之前的放权，只是为了发挥出管理团队的主观能动性，帮助他分担具体而繁琐的工作和业务。

并不代表隋波真的完全放手不管。

国内互联网江湖中藏龙卧虎，群雄环绕。

易趣系现在还远远没有到能够占据绝对优势，高枕无忧，可以顺其自然，让这帮高管们自由发挥的地步。

老马、小马哥、老李、老丁；甚至邵亦波、卓越背后的雷教主、3721的老周……

哪个是易于之辈？

归根到底，易趣系现在的一切领先优势，都是建立在隋波靠着“先知”的基础上。

一路抢先占据各个赛道，用超前的思维方式和运营模式，打造出了一个，现阶段国内无人可以抗衡的生态体系。

但这些优势都是虚的。

能够在互联网江湖中扬名立万的这些大佬，各个都是极其聪明的人。

他们会去研究易趣的产品和体系，学习易趣的思路，甚至复制易趣的模式……

并通过创新和自有的优势项目，利用快速增长的国内市场巨大的潜力，不断去寻找超越易趣的方法。

先赢不算赢。

想要笑到最后，成为国内乃至全球始终领先的公司。

至少，在易趣自身形成无法被别人超越和模仿的核心优势（文化、人才、品牌、业务规模）之前。

易趣系这艘巨大的战舰，还必须是隋波亲自掌舵！

他笑道：“老宋，别着急，接下来我会谈到这一部分……”

沉吟了片刻，隋波整理了一下思路和语言后，才说道：

“首先，我还是要再次说一下……

在这段时间里，大家的表现非常好，我对你们的工作和取得的成绩非常满意！

靠我一个人是做不成什么事情的。

易趣一路走到今天，都是靠着我们团队的力量，这也是一份属于我们所有人共同的事业。

这一点永远不会变！

刚才我说的三大战略，将会是未来以5-10年为周期的一项长期战略，也是我们以后一切战略规划的核心。

至于近期……

好吧，我们就说一下2003年的重点工作。

我刚才说了，全球化战略的前提，是稳固我们的国内市场地位！

所以，2003

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