第二百四十五章 请回答2004 (第1/4页)

从易趣离职的许朝军很风光。

几乎每天都有媒体传出，有关他“花落谁家”的消息。

像盛大的老陈、创立千橡互动的陈一舟、甚至搜狐老张等业界大佬，都向他伸出了橄榄枝。

作为从国内巨头易趣系出走的，职位最高、名气最大、隋波的核心“创始团队”元老之一、神秘的易趣系“合伙人会议”中的“大佬”。

许朝军几乎是自带流量……

无数的媒体邀约，

期待能从他嘴里打探出，易趣系成长过程中的“内幕”和传奇背后的故事。

无数互联网公司希望邀请他加盟，带去易趣系的运营经验和战略思路；

无数的风险投资商找上门来。

直接就说，无论许朝军想做什么，只要他准备创业，他们就投资！

这一切的狂热背后，是一个非常朴素的原因：

这是解开易趣系“神话”般成长之路的突破口！

一直以来，业界都猜测：

从大学开始就跟随隋波一起创业的这群“合伙人”，才是易趣系一路成长到今天的真正原因。

“集体智慧”！

这才能解释，为什么隋波一个年仅十几、二十岁的年轻人，会如此“妖孽”！

与其说，易趣系是“隋波和他的18门徒”……

不如说，这是一个“天才云集的团队”！

当然，隋波作为团队的领袖，也非常厉害就是了。

至少这样的解释，才是大家能够理解的范围内……

不过，许朝军这时候，还是有点自知之明的。

隋波的“恐怖”，没有谁比他这样一路跟随的人更清楚了……

信口开河的后果，是很严重的！

所以，他依然还是比较低调，谢绝了大部分采访。

只是学着隋波，接受了业内比较权威的《互联网周刊》的访问。

在采访中，许朝军也解释了：

离职并不是因为易迅收购趣游的变动，只是他自己的个人原因，希望在创业多年后，能沉淀一下，寻找自己更喜欢的方向。

他也非常感激当年隋波能够引导他，走进互联网创业的世界。也感谢了其他伙伴和曾经的同事支持……

总之还是比较官方的语言。

在热闹了一阵，许朝军的离职风波渐渐平息之

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