第71章 惊喜 (第1/2页)

霍伯平叫来带她的女同事叫叶溪云。

人长得清丽动人，气质文静，看着很平易近人。

叶溪云的声音很好听，有种清冷的质感，但语气温和，许是发现商宁情绪不是很积极，她主动和商宁道，“我们部门的业务不多，你不用担心。”

商宁笑着道，“还好，我有心理准备的。”

工作要有工作的样子，就算累她也总不能临阵脱逃吧。

叶溪云带她去工位看了，又引着她去领日常办公用品和生活用品。

她的工位在霍伯平办公室外面，旁边是叶溪云的工位。

组里大概六七个组员，有一半是没在办公室的，其余几个看着精神怏怏，随意和她打了招呼便继续意志消沉。

商宁不由得问叶溪云，“为什么大家看起来不是很开心？”

叶溪云小声道，“因为上个月业绩没达标，早上挨批了。”

实际上他们组每个月都业绩垫底，看得开的已经出去“拓展业务”了，看不开的才在办公室里发愁。

商宁闻言不由得心生同情，大家看起来压力很大啊。

那她……压力会更大吧，毕竟她还什么都不会。

等她差不多熟悉完组里的环境，也到了午饭时间了。

到公司食堂吃完午饭，商宁和叶溪云回到岗位上坐着休息会儿。

下午，叶溪云把工作内容大致和商宁说了说，便让她自己上手。

所谓工作内容，就是整理客户资料，负责对客户提供售前的管理和咨询，为客户提供全面的金融信息咨询服务，同时为客户提供投资建议和指导，以及风险提示。

但他们组业务数据不多，当天下班之前叶溪云就带着她把当天的活干完了。

到下班时间，商宁收拾东西准备走，叶溪云忙拍了拍她的胳膊，“干什么，领导都没走呢。”

商宁只好又安稳坐回去。

既然没什么事，为什么还要在岗位上耗着，没业绩干耗着就能让领导觉得工作认真努力吗？

可她大约看出他们这个组什么情况，应该属于在公司打酱油的那一挂，贡献不了业绩大概就只能态度好点了。

坐了大约十多分钟，霍伯平才出了办公室，和大家说没事的早点回去。

等他走了，叶溪云才拿着包带商宁撤。

出了公司，叶溪云见商宁不慌不忙，不免好奇地问商宁

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